📌 Чем предстоит заниматься
— Запустить стабильный поток кандидатов по ключевым направлениям (1С, IT-аутсорсинг, продажи, маркетинг);
— Настроить сопровождение новичков первые 2 недели и сбор фидбэка от руководителей;
— Навести порядок в HR-данных (реестр, даты выхода, статусы, контракты).
📌 Что ожидаем
— Опыт работы в HR от 3 лет (все блоки: рекрутинг, адаптация, процессы, внутриком);
— Эмпатия, системность и умение находить общий язык с людьми;
— Опыт в IT или b2b-сфере будет преимуществом.
📌 Мы предлагаем
— Офис: 2 минуты от м. Маяковская (уютная мансарда с кофемашиной и хорошим вайбом).
Подпишись на вакансии Менеджмент в TG
Поможет забрать первым ТОП вакансию
Контакты для отправки резюме:
Для просмотра контактов необходимо авторизоваться. Это займет всего минуту.
Войдите Зарегистрируйтесь
