Вакансии для Instagram-менеджеров в Казане

По вопросам размещения:
@o_vladyslav
Фильтр
Место работы
Тип занятости
Опыт
Город
Компании
от 80 000 ₽
1-3 года
Andromeda Techspace , Казань
В этом месяце, Маркетинг
от 80 000 до 120 000 ₽
Более 3 лет
Imperium Web , Казань
В этом месяце, Маркетинг
от 60 000 ₽
Без опыта
После собеседования
1-3 года
3snet
На этой неделе, Маркетинг
от 50 000 до 80 000 ₽
1-3 года
H&F
В этом месяце, Маркетинг
После собеседования
1-3 года
Partnerkin
В этом месяце, Маркетинг
до 4 000 $
1-3 года
от 200 000 до 300 000 ₽
Более 3 лет
Alfaleads
Открытая, Маркетинг
После собеседования
1-3 года
от 70 000 ₽
1-3 года
Affise
В этом месяце, Маркетинг
от 1 000 до 1 100 $
1-3 года
от 200 до 400 $
Без опыта
Solar Staff
В этом месяце, Маркетинг
до 180 000 ₽
1-3 года
от 25 000 до 100 000 ₽
1-3 года
WHYME.agency
В этом месяце, Маркетинг
до 100 000 ₽
Без опыта
от 20 000 до 30 000 ₽
Без опыта
Константа
В этом месяце, Маркетинг
от 80 000 до 100 000 ₽
1-3 года
БасПромо
В этом месяце, Маркетинг
от 20 000 до 85 000 ₽
Без опыта
от 40 000 до 60 000 ₽
Без опыта

Вакансии для Instagram-менеджеров в Казане ― найти работу менеджером инстаграм-блогеров без опыта

Еще 6 лет назад Instagram в месяц посещало всего 90 миллионов пользователей, что не выделяло соцсеть среди остальных. Но вот за окном 2019, а количество активных посетителей инсты в месяц превысило 1 млрд человек.

Естественно, такой успех не мог остаться незамеченным, поэтому сейчас социальная сеть стала не просто сервисом для публикации фотографий, а мощным инструментом рекламы, которым пользуются многие компании. Для ведения аккаунтов, продвижения и создания контента,  предприниматели нанимают инстаграм-менеджеров.

В Казани такие специалисты на хорошем счету, и даже без опыта работы можно найти место для трудоустройства. Главное – иметь определенный багаж знаний и умений, а также соответствовать требованиям работодателей.

Какие навыки нужны инстаграм-менеджеру

Получить хорошую должность в сфере SMM не сложно. Достаточно обладать даже базовыми знаниями, чтобы найти себе работу. Но если вы хотите получить солидную должность с приличным окладом, тогда необходимо уметь:

  • Анализировать целевую аудиторию и правильно подбирать под нее контент.

  • Создавать план постов, с детальной проработкой каждого.

  • Поддерживать общение с подписчиками через комментарии.

  • Писать продающие текста и подбирать интересную информацию для публикаций.

  • Проводить конкурсы и привлекать таким способом новых клиентов.

  • Следить и следовать за тенденциями моды, чтобы всегда быть в курсе, что интересует ЦА.

  • Создавать рекламную кампанию через Facebook Ads.

  • Обрабатывать фотографии и владеть графическим редактором хотя бы на начальном уровне.

  • Предоставлять полный отчет о проделанной работе.

  • Собирать статистику об эффективности продвижения аккаунта.

Основная цель специалиста - создание контента и общение с аудиторией. Компании желают раскрутить свой аккаунт в соцсети, а для этого необходим инстаграм-менеджер, который сможет предложить больше, чем все остальные кандидаты.

Зачастую жестких указаний к необходимым навыкам для инстаграм-менеджера без опыта работы не предъявляют. Но если специалист умеет хотя бы часть из вышеперечисленного списка, то, если не найдется более продвинутый кандидат, его примут на работу.

Опыт работы при этом может совсем не играть роли. Главное – наличие необходимых навыков и соответствие ряду требований работодателя.

Какого сотрудника хотят видеть компании в своих рядах

Работа инстаграм-менеджера включает большой спектр задач, для выполнения которых необходим ряд навыков и умений. В первую очередь это:

  1. Креативное мышление для генерации и реализации уникального контента.

  2. Пунктуальность и ответственность, чтобы вся работа выполнялась точно в срок, без задержек.

  3. Тяга к развитию и постоянное повышение своего профессионального уровня.

  4. Грамотность и общительность, позволяющие писать текста и общаться с ЦА.

Наличие перечисленных качеств в совокупности с большим багажом знаний откроют двери почти в любую компанию. Работодатели предпочитают нанимать таких сотрудников, которые способны решить любой вопрос в своей области, независимо от опыта работы.

Условия работы

Каждая компания предлагает свои условия для сотрудничества, но есть несколько общих факторов, которые можно выделить:

  1. график работы 5/2;

  2. зарплата от 10 000 рублей;

  3. официальное трудоустройство;

  4. персональный офис в стенах компании.

Помимо этого, зачастую работодатели для новых сотрудников без опыта работы предлагают дополнительные бесплатные курсы по профильному обучению. Остальные условия могут меняться, в зависимости от целей и требований компании.

Новейший Linken Sphere 2 бесплатно