Вакансия компании I-Teco:Специалист по развитию персонала/HR BP

📌 Чем предстоит заниматься
— Создание внутреннего кадрового резерва, работа с карьерным треком сотрудников внутри компании;
— Разработка ЛНА по процессам HR;
— Формирование оргштатной структуры, организация организационно-штатных изменений (штат компании 500 чел.);
— Разработка и ведение программ обучения и развития персонала;
— Разработка социальной политики Обществ, входящих в ГК;
— Координация и организация (совместно со Службой обеспечения деятельности в качестве исполнителя по договору) мотивационных корпоративных мероприятий;
— Работа с удержанием и вовлеченностью персонала.

📌 Что ожидаем
— Образование: высшее (предпочтительно в области управления персоналом, психологии);
— Опыт работы: от 3 лет на аналогичной позиции (развитие персонала, HR-менеджмент, организационное развитие) в компаниях со сложной организационной структурой (желательно в холдингах или группах компаний);Опыт работы: от 3 лет на аналогичной позиции (развитие персонала, HR-менеджмент, организационное развитие) в компаниях со сложной организационной структурой (желательно в холдингах или группах компаний);
— Опыт проведения HR-аналитики (сбор, обработка и интерпретация данных по персоналу);
— Коммуникационные навыки: опыт взаимодействия с централизованными службами (например, головной офис/управляющая компания) по нештатным и сложным HR-вопросам;
— Организационные способности: опыт координации корпоративных мероприятий (мотивационных, праздничных);
— Личные качества: проактивность, многозадачность, системное мышление, стрессоустойчивость, ориентация на результат, дипломатичность.

📌 Мы предлагаем
— Корпоративный ДМС с первого месяца работы;
— Трудоустройство по ТК РФ c первого дня, официальная заработная плата (размер обсуждается на собеседовании);
— Офис в г. Волгоград, ул. Канунникова д. 15;
— Корпоративная программа скидок и привилегий BestBenefits.