Вакансия компании Rich Mind:Директор по персоналу/HRD

Rich Mind на этапе масштабирования. Мы ищем целеустремленного HRD, которому бы было интересно залететь в начале развития огромной команды и присоединится к закрытому клубу избранных Rich MInd.

📌 Чем предстоит заниматься
— Разрабатывать HR-стратегию для достижения целей бизнеса;
— Разрабатывать и внедрять HR-процессы по всем направлениям (подбор, адаптация, система оценки, проведение опросов, рабочих сессий, разработка корпоративных ценностей);
— Закрывать ТОП-вакансии;
— Создание условий, в которых сотрудникам будет максимально комфортно у нас работать (онбординг, поддержание культуры, HR-эксперименты, система мотивации).

📌 Что ожидаем
— Успешный опыт в подборе не менее 3 лет;
— Навыки бюджетирования и управления затратами на персонал;
— Уметь анализировать организационную структуру и нагрузку сотрудников;
— Уметь планировать текущие и перспективные потребности компании в кадрах, знание методик их планирования и прогнозирования;
— Грамотная и четкая речь, организаторские, лидерские и управленческие способности;
— Системное мышление;
— Высокий уровень самоорганизации;
— Работа на результат.

📌 Мы предлагаем
— Гибкий график работы/удаленка;
— Достойный уровень заработной платы;
— Всестороннее развитие и карьерный рост;
— Дружный, адекватный, порядочный коллектив.