- Подбор персонала для стартапов российского рынка и международных проектов, формирование команды с 0, построение HR службы, HR-бренда, имиджа компании, работа с бюджетом, определение матриц компетенций и развитие талантов компании;
- Подбор IT персонала, оценка, тестирование (разработчики junior, middle, senior; разработчики PHP, С++, Pithon Elixir/Erlang и пр. Back-End и Front, CTO, криптовалюта, Blockchain программисты, DevOps, digital специалисты...).