Наступило долгожданное лето — хочется моря, солнца и отличного настроения. Впрочем, все это можно совместить с хорошей работой.
Мы подготовили свежую подборку интересных вакансий. Расскажем, офис какой компании находится на берегу моря, где требуется CEO с крутыми перспективами бизнеса и чем привлекательны огненные корпоративы.
На дворе июнь и сидеть в душном мегаполисе никому не хочется. Отличное время для того, чтобы сменить место работы, перебраться поближе к морю и солнцу. Компания CPAToday ищет медиабайера для работы в Сочи, всего в 400 метрах от берега Черного моря. Можно искупаться в обеденный перерыв и восстановить силы для трудовых подвигов.
Организация пишет, что разыскивается медиабайер 80-го уровня. Видимо, помимо Черного моря, у сотрудника будет еще и море задач.
Требования
— Опыт работы на аналогичной должности, в команде медиабайеров или как соло-арбитражник, должен быть не менее 1 года;
— Знание систем аналитики (Яндекс.Метрика, Google Analytics, Appsflyer);
— Умение работать с трекером (Keitaro TDS или аналоги);
— Опыт работы в вертикалях: гемблинг, беттинг или нутра;
— Опыт работы с мобильными приложениями (Android и iOS);
— Уверенное владение графическими редакторами будет хорошим плюсом (Adobe Photoshop, Corel Draw);
— Креативный склад ума, умение находить нетрадиционные решения.
Условия
— Уютный офис в самом центре Лазаревского (тихий район Сочи), находится в 400 метрах от моря;
— График 5/2, гибкий старт рабочего дня до 12:00;
— Посещение профильных конференций и митапов;
— Возможность карьерного и финансового роста.
Фишки: офис у моря, гибкое начало рабочего дня
Контакты для отправки резюме: den@cpatoday.biz
Мы часто встречаем вакансии аккаунт-менеджеров и специалистов по продажам. Иногда работодатели ищут тимлидов и руководителей отделов. Реже всего встречаются офферы, где требуется генеральный директор.
Здесь как раз такой редкий вариант вакансии — нужен CEO в компанию LemonBiz. Работодатель обещает полную свободу действий и простор для управленческих навыков. Единственные руководители — это инвесторы, перед которыми и необходимо отчитываться по результатам работы.
Требования
— Опыт на руководящих должностях не менее 3-х лет;
— Опыт в сфере affiliate marketing/digital marketing;
— Опыт построения бизнеса;
— Опыт планирования, аналитики результатов, управления бюджетом и ресурсами;
— Опыт в создании команд и их мотивации;
— Хорошие лидерские и управленческие навыки;
— Высокий уровень ответственности и самоорганизации.
Условия
— Заработная плата;
— Интересные задачи;
— Крутая команда.
Фишки: топовая должность
Контакты для отправки резюме: @RomT1z
Вакансия менеджера по продажам в компании OliMob не блещет ярким описанием. В оффере написано все четко, лаконично и по делу. Однако, есть особенность — работодатель обещает огненные корпоративы и тусовки.
Мы не знаем точно, действительно ли проводятся на этих мероприятиях фаер-шоу или все ограничивается корпоративным распитием «огненной воды» (именно так американцы называли спирт, когда продавали его индейцам в 17-18 веках) с песнями и танцами.
Очевидным преимуществом вакансии является гибкое начало рабочего дня с 9 до 11 утра. Такой скользящий график будет отличным подспорьем сотрудникам после корпоративных тусовок.
Требования
— Опыт работы с in-app трафиком.
Условия
— Фиксированный оклад + бонус;
— Начало дня с 9 до 11;
— Огненные корпоративы и тусовки.
Фишки: огненные корпоративы
Контакты для отправки резюме: @jfilatyeva
Управляющий маркетинговым отделом в PlayPro
Компания PlayPro работает в нише беттинга в Африке — Нигерии. Видимо, поэтому им необходимы исключительно «черные» методы в управлении маркетингом.
Конечно, это юмор и ирония, но требование знания всевозможных черных способов продвижения в вакансии действительно есть. Еще необходимо хорошо владеть английским языком, ведь работать придется исключительно с буржем. Прокачать английский поможет подборка курсов от Партнеркина.
Платить работодатели обещают до 170 000 рублей. Кто знает, может быть, со временем и в командировку в Нигерию удастся съездить.
Требования
— Умение контролировать команду трафферов\директологов\спамеров и прочих сотрудников онлайн;
— Понимание всех процессов настройки рекламных кампаний и умение их вести самому;
— Работа всевозможными черными способами;
— Обязательно знание английского языка.
Условия
— Работа ведется только на английском языке;
— Необходим опыт работы.
Фишки: работа с нестандартным гео, черные методы
Контакты для отправки резюме: @bedsmile
Что должен уметь аккаунт-менеджер? Качественно работать с клиентом, решать нестандартные задачи и быть на связи 24/7. Все это очень важно, но не стоит забывать главное.
В компании 2LEADS помнят о человеческом факторе. Основное требование к будущему аккаунт-менеджеру — дарить тепло и улыбки клиентам и коллективу.
Трудно не согласиться с тем, что эмпатия, доброта всегда были и будут ключевыми факторами успеха любой компании. Кроме того, работодатель обещает вкусности и веселые корпоративы — скучно сотруднику в новом коллективе точно не будет.
Требования
— Грамотная устная и письменная речь;
— Любовь к маркетингу и клиентам;
— Умение работать в режиме многозадачности;
— Умение адаптироваться под нетривиальные ситуации.
Условия
— График 5/2 с гибким началом дня;
— Профессиональная команда и беспрерывное обучение;
— Вкусности и веселые корпоративы.
Фишки: эмпатия, веселые корпоративы и вкусности
Контакты для отправки резюме: @i_warvie
Менеджер по работе с рекламодателями в X-LAB
Финансист — человек четкий и системный. Компания X-LAB работает в финансовой вертикали, поэтому структурирует требования к кандидатам и уделяет внимание научному подходу.
Новый менеджер по работе с финансовыми рекламодателями в данной компании должен понимать, чем корреляция отличается от взаимосвязи (ничем, но работодатель любит сложные термины), а также уметь работать по SCRUM методу управления проектами. За такие навыки и знания успешному кандидату обещают оклад с KPI и постоянное обучение новым технологиям.
Действительно, с таким подходом менеджеру придется учиться много и усердно — маркетинг каждый день требует новых инструментов для работы.
Требования
— Опыт работы в этом направлении обязателен (желательно в финансовой вертикали);
— Грамотная устная и письменная речь;
— Четкое понимание работы по CPA;
— Понимание источников трафика, примерной механики его формирования;
— Общее понимание API, Postback, Pixel;
— Готовность работать в режиме фултайм в энергичной компании профессионалов в современном и перспективном направлении с крупными игроками банковского сектора;
— Высокая финансовая мотивация;
— Умение правильно формулировать свои мысли, предельно четко и конкретно вести деловую переписку/переговоры с представителями наших заказчиков (Банки/МФО);
— Желание развиваться в сфере интернет маркетинга, банковской сферы с точки зрения генерации трафика для крупнейших топовых банков.
Условия
— Работа в офисе или удаленно, по договору;
— Высокая финансовая мотивация: оклад + KPI;
— Возможна сдельная работа за привлечение и запуск оффера (обсуждается индивидуально);
— Профессиональный рост, карьерный рост до руководителя отдела;
— Постоянное обучение маркетингу, управлению;
— Работа по SCRUM методологии;
— Активный и дружелюбный коллектив профессионалов;
— Рост навыков управления продуктом.
Фишки: обучение актуальным технологиям в процессе работы
Контакты для отправки резюме: iavidyakin@x-click.pro
Если вы ищете специалиста в свою компанию, присылайте описание вашей вакансии на hr@partnerkin.com.
В письме обязательно укажите:
Также смотрите классные предложения в разделе вакансии нашего Telegram-канала или на сайте. Ищущие работу фрилансеры могут дополнительно разместить свое резюме в отдельном разделе Партнеркина.
