Вакансия компании MD Marketing:Digital-маркетолог в маркетинговое агентство

Требования:

 - Опыт работы в Интернет-маркетинге от 3 лет. В маркетинге от 5 лет.

 - Образование высшее законченное. Преимущество - техническое, либо маркетинг.

 - Качественные знания в теории классического маркетинга и уверенные навыки ее применения.

 - Уверенные знания настройки рекламы в Яндекс, VK, Telegram. Готовы "прокачивать" вас в этой области до уровня профи, но основные знания вы должны иметь обязательно.

 - Желание стать "гуру" в области Интернет-маркетинга и брендинга, всегда быть в курсе всех новых тенденций и технологий.

 - Умение качественно работать своими руками на практике. И если не умеете что-то из описанного, то огромное желание научиться в процессе работы без ущерба самому процессу и срокам выполнения поставленных задач.

 - способность и понимание специфики работы с клиентами и удаленного управления проектами.

 - опыт работы в маркетинговых агентствах будет вашим преимуществом.

 - знание технологий продаж и навыки их использования с позиции эксперта будет вашим преимуществом.

Обязанности:

 - Планирование маркетинговых акций и рекламных кампаний. Организация, проведение и контроль результатов.

 - Лидогенерация — поиск и привлечение потенциальных клиентов посредством платного трафика из Яндекс, VK, Telegram и др.

 - Анализ посещаемости веб-ресурсов, конверсии, эффективности рекламных кампаний.

 - Составление технических заданий для технических специалистов: дизайнеров, верстальщиков, программистов, SEO-оптимизаторов, копирайтеров, таргетологов.

 - Анализ целевых аудиторий, составление Customer Journey Map.

 - Работа с потенциальными и действующими клиентами по выявлению потребностей в продвижении, разработка и презентация индивидуальных комплексных digital-стратегий.

Этапы отбора кандидатов:

 - Онлайн-тест на EQ и продуктивность

 - Собеседование с руководителем

 - Практическое тестовое задание по digital-маркетингу

 - Запрос рекомендаций и проверка службы безопасности

Условия:

 - Как правило нормированный, но периодически и ненормированный рабочий день. Необходимость контроля проектов и показателей в том числе в выходные и праздничные дни.

 - Заработная плата фикс + KPI. Обсуждается с успешным кандидатом.

 - Официальный режим работы: 5/2, с 9 до 18:00, удаленный формат.

 - Для всех у нас проводятся внутренние обучения и ежегодные образовательные мероприятия. Мы очень любим и ценим сотрудников, которые хотят и любят учиться и расти. Сфера у нас такая, в интернет-маркетинге все меняется со огромной скоростью и познавать новое приходится постоянно.

 - Есть перспектива быстрого роста до Ведущего маркетолога и далее до Руководителя отдела digital-маркетинга. Мы предпочитаем растить специалистов и руководителей внутри компании и эту должность со всеми вытекающими бонусами займет сильнейший по фактическим результатам, а не по способностям к прохождению собеседований:)